도로에 관련된 학술 및 기술발전을 도모하여 사회공익에 기여하는 한국도로학회
| 한국도로협회 직원 채용 공고 | ||
|---|---|---|
| 구분 | 구인 | |
| 회사명 | 한국도로협회 | |
| 모집기간 | 09. 10(수) 24:00 까지 | |
| 이메일 | roh@kroad.or.kr | |
| 첨부파일 |
(양식) 한국도로협회 지원서(2025).hwp
|
|
한국도로협회 직원 채용 공고
“Connecting the world, Thinking for future”
「도로법 제105조」에 따라 설립된 도로분야의 대표기관인 한국도로협회에서 다음과 같이 직원을 공개모집하오니 비전과 역량을 갖춘 유능하고 성실한 인재의 많은 지원을 바랍니다.
ㅇ 모집 개요
채용분야 | 인원 | 직급 | 수행 업무 |
도로, 교통 R&D (정규직) | 1명 | 4~6급 | • 정부 및 연구기관 R&D 과제 수행 • 국토교통부 협력 업무 지원 • 관련 업무 운영 지원 |
1) 정규직의 경우 한국도로협회 인사규정 제 9조에 의한 3개월의 수습기간 후 정규직 임용(수습기간 동안의 급여는 협회 내부규정에 따름)
2) 적격자 없을 시 채용하지 않을 수 있음
□ 근무조건
ㅇ 고용형태 : 정규직(수습임용)
※ 수습기간 3개월 후 평가를 통해 정규 임용 예정
ㅇ 보 수 : 한국도로협회 인사 규정에 따름
※ 보수는 관련분야 경력 등을 고려하여 협회 인사규정에 따라 최종 결정되며, 퇴직금은 보수와는 별도로 12개월 이상 근무 시 관련 규정에 따라 지급
ㅇ 근무시간 : 주 5일(월~금, 주 40시간 근무)
ㅇ 근무장소 : 경기도 성남시 수정구 위례서일로 26(라크리움), 8층 한국도로협회
□ 채용절차
서류전형 | → | 면접전형* | → | 최종합격 | |
□ 공통 자격기준
ㅇ 「국가공무원법」 제33조 및 한국도로협회 「인사규정」 제10조의 결격사유에 해당하지 않은 자, 해외여행 결격사유가 없는자
ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
ㅇ 대한민국 국적을 가진 자(외국인 또는 이중 국적자가 아닌 자)
【 「한국도로협회」 제10조(결격사유) 】 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다. 1. 금치산자 또는 한정치산자 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년, 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 8. 병역의무를 기피한 자 9. 채용신체검사에서 불합격 판정을 받은 자 |
□ 자격기준 및 우대조건
구분 | 세부내용 |
최소자격 | • 도로, 교통 분야 석사학위 취득자 이상(2025년 8월 학위취득예정자 포함) ※ 박사학위 취득 여부, 경력사항에 따라 직급 결정 |
우대조건 | • 국가 R&D 수행 경험자 • 연구원(정출연, 지차체 등), 공공기관 및 기업체 등의 해당분야 업무 경력이 있는자 • 관련 분야 자격증 취득자 |
□ 서류전형
ㅇ 접수기간 : 2025. 08. 27(수) ~ 09. 10(수) 24:00 까지
ㅇ 방 법 : 이메일 접수(roh@kroad.or.kr)
※ 이메일 제목에 “[응시원서 접수] 지원자성명(분야명)”을 명기하여 제출할 것
※ 서류전형 합격자에 한해 면접 시 지원 서류 일체 원본 제출
ㅇ 합격자 발표 : 2025. 9. 12(금) 18:00까지(※합격자에 한해 개별연락)
□ 면접 일시 및 장소
ㅇ 일 시 : 2025. 9. 17(수) 예정 ※ 우리 협회 사정에 따라 변경 될 수 있음
ㅇ 장 소 : 한국도로협회 회의실(경기도 성남시 수정구 위례서일로 26, 8층)
ㅇ 합격자 발표 : 2025. 9. 19(금) 예정
□ 제출서류
ㅇ 응시원서, 자기소개서 각 1부(제1호, 제2호 서식)
ㅇ 대학교 이상 성적증명서 1부(백분율 환산 성적서)
ㅇ 최종학교 졸업(예정)증명서(또는 학위증명서) 1부
ㅇ 영어공인성적증명서 1부(해당자에 한하며, 미제출시 인정하지 않음)
※ 영어공인성적증명서는 접수마감일 기준 최근 2년 이내에 응시한 성적서 제출
ㅇ 경력(재직) 증명서(해당자에 한하며, 미제출시 인정하지 않음)
ㅇ 응시원서에 기재된 사항을 증명할 수 있는 서류 각 1부
ㅇ 기타 자료는 붙임으로 추가 제출 가능
□ 기타 사항
ㅇ 본 채용계획은 우리 협회 사정에 의하여 변경될 수 있음.
ㅇ제출된 원본 서류는 응시자 요청 시 반환 가능(채용여부 확정일로부터 14일에서 180일 이내)하며, 응시원서 및 자기소개서 등에 허위기재, 기재착오, 증빙서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함.
ㅇ 제출된 서류의 기재내용이 사실과 다를 경우 합격이 취소될 수 있음.
ㅇ 서류 및 면접심사 결과에 따라 합격자를 선발하지 않을 수 있음.
ㅇ 채용 후에라도 결격사유가 있을 때에는 채용계약을 해지할 수 있음.
ㅇ 문의 및 접수
- 도로교통 R&D : 02-3490-1088, roh@kroad.or.kr
| 이전글 | KCL 일반계약직 채용 안내(아스콘) | |
| 다음글 | [한국도로협회]정규직, 계약직 채용 공고.. | |